近年、福祉の職場においても、管理職員には、環境変化の激しい時代に対応していくために、組織を管理するだけではなく、経営等の課題を現場レベルに落とし込み、的確に状況を判断する能力や、サービスの質の向上や組織基盤を強化しつつミッションに取り組むことができる能力等が多岐にわたって求められており、オールラウンドな役割が必要とされています。
それらを踏まえ、本研修会は、コミュニケーション、チームマネジメントや職場の課題解決技法等、管理職員に必要なスキルを身につけるとともに、部下が育つ職場づくりを学ぶことを目的に開催します。

主催

愛媛県社会福祉協議会(愛媛県福祉人材センター)

開催日

令和5年1月24日(火)

会場

愛媛県総合社会福祉会館2階「多目的ホール」
(松山市持田町三丁目8番15号)

参加対象

各事業所における管理職員(管理者・施設長・部長・課長など)〔※職種不問〕

日程・内容

9:20~ 9:50 受付
9:50~10:00 開会・オリエンテーション
10:00~12:00 講義・演習Ⅰ(120分)
(1)人が辞めない職場づくり
・一体感を感じられる職場
・いい人が辞めてしまう職場の特徴
(2)あなたが変われば職場は変わる
・嫌われ役と嫌われ者は違う
・信頼関係がないから伝わらない
12:00~13:00 昼食・休憩
13:00~16:00 講義・演習Ⅱ(180分)
(3)職場のコミュニケーションは仕組みで改善する
・かけ声だけでは変わらない
・効果が上がる個別面談のポイント
(4)課題解決型人事評価とは
・言葉の乱れが虐待、ハラスメントの始まり
・職員が成長を実感できるために
(5)人不足は介護業界だけではない
・今人が来なければ、来年度はもっと厳しい
・利用者も職員も集まる職場へ

※カリキュラムは一部変更になる場合があります。

講師

株式会社グッドコミュニケーション 代表取締役 中田 康晴 氏

定員

100名

受講料

4,000円

申込方法

「受講申込書」をダウンロードし、必要事項をご記入の上、事務局へ郵送またはFAXでお申込みください。

申込書

PDFダウンロード 

 

開催要項

PDF

問合先

愛媛県社会福祉協議会 福祉人材部 人材研修課(平田・井上)
〒790-8553 松山市持田町三丁目8番15号 愛媛県総合社会福祉会館2階
TEL 089-921-5344/FAX 089-921-3398
Eメール jinzai@ehime -shakyo.or.jp

申込み期間は終了いたしました。

ご不明な点がございましたら、お問合せください。